本網訊 3月以來,大唐綏化熱電有限公司以“黨建引領+項目我來選”為主題開展黨日活動。
該公司緊貼企業(yè)生產經營實際,加強學習型組織建設,6個黨支部全體黨員深入調研,開展“頭腦風暴”,研討論證,找準生產經營發(fā)展管理中的堵點、痛點,回應黨員職工反映最強烈的熱點、難點,擬定“凝心聚力,亮劍電力營銷”“深度挖掘潛力,確保深調利潤”“爭當新型電力系統(tǒng)排頭兵,全力推進‘風光火儲’一體化示范項目開工建設”等16項“黨建引領+”項目。同時,該公司充分利用黨員示范崗、創(chuàng)崗建區(qū)、黨員承諾踐諾等載體,開展勞動競賽、課題攻關實踐活動,不斷提高組織生活的生動性和實效性。
在項目推進過程中,該公司充分發(fā)揮“黨委領航、支部領路、黨員領跑”的作用,各項目組黨員制定容量電價、配煤摻燒、調峰調頻、供熱市場等專項方案,全體職工將“增發(fā)電、深調峰、創(chuàng)收益”目標與年度發(fā)電量任務緊密結合,每日進行電量分析,適時調整機組應對策略,實時開展區(qū)域負荷對標,結合負荷預測動態(tài)調整摻燒比例,強化制粉系統(tǒng)、風煙系統(tǒng)參數分析,掌握燃料采購節(jié)奏,協調發(fā)運事宜,科學儲煤,保證了機組口糧經濟、穩(wěn)定供應,實現“深”調“挖”潛,做到度電必增、顆粒歸倉。
此外,該公司以黨支部書記為隊長組建“保供”“增效”兩支黨員突擊隊,扎實開展“保暖保供”“隱患排查”“安全摸底”等工作,培養(yǎng)鍛造符合新時代基層黨建工作的“掌舵人”。